一、工作内容：岗位职责:1.负责制定医院经营工作计划，并全面贯彻落实、跟踪。2.全面确保医疗质量及医疗安全的日常管理。3.负责医院学科建设和医护团队管理，做好各部分人员的协调、指导、检查、考核等。4.制定医院年度工作目标和计划，并达成既定目标。5.统筹协调好医院与政府管理部门（卫健委、医保、食药监）以及各科室间的关系，确保工作高效、优质运行。6.领受目标医院的经营预算指标，在预算框架内组织医院经营和运营。任职要求：1.具备2年以上大中型医疗企业管理工作经验，或担任一级及以上医院院长经历。2.副高以上职称优先，具备二甲医院管理经验优先，担任医院高层管理职务3年以上，同时有大型民营医院管理经验者优先。3.具有相关组织领导文字撰写和口语表达能力以及协调公关能力。4.熟悉医养结合。